株式会社ジーズコンサルティングは「企業の採用」を支援する【HR事業】を主軸に、「就職活動中の学生へキャリア指導」を行う【就活支援事業】、自動車教習所専用スマホアプリ「SOUDA（ソウダ）」の開発運営を行う【IT事業】の3つの事業を展開している会社です。
本記事では株式会社ジーズコンサルティングの「企業の採用目標達成」に関するサポート力についてご紹介します。
株式会社ジーズコンサルティングでは、「企業の採用目標達成」に向けて、社員一同、能力向上のため日々取り組んでいます。
この度、株式会社Thinkingsが提供する採用管理システム「sonar ATS」のアウトソーシング認定パートナーとなりました。
＜アウトソーシング認定パートナーとは＞
採用手法のノウハウを持つ採用アウトソーシングサービス提供企業において、Thinkingsが提供する「sonar ATSアウトソーシングパートナー認定プログラム」の各種トレーニング講座や採用フロー相談会などの学習にてsonar ATSを習熟したパートナー企業を指します。
※出典： 株式会社Thinkings 「アウトソーシング認定パートナー紹介」)
sonar ATS を使ってできること
・応募者の一元管理
…あらゆる経路から応募者を一元管理（HP、リファラル、エージェント、ナビサイト、スカウトサイトなど）
・メッセージ配信の自動化
（例）
…説明会リマインド
…エントリーシート未提出者への促進
…選考未予約者に対する予約促進
…インターン参加者へのフォローメール など
代行範囲一例
・選考フローの構築
・メッセージの自動配信設定
・応募者取り込み
・選考日程の登録 など
その他、お客様のご要望に合わせてご対応可能です。
sonar ATSの導入・代行を検討されている企業様は、ぜひ弊社までお気軽にお問い合わせください。
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